20 Nov

heroes e-recruiting stellt neue Features vor

München – In der neuen Version der bewährten Recruiting Software stellt heroes e-recruiting seinen Kunden wieder zahlreiche neue Funktionalitäten und Verbesserungen zur Verfügung. Im Fokus stehen dabei die Themen „Social Media Anbindung“, „Mehrfachaktionen“ und neue Suchfunktionen bei der Kandidatensuche im Talentpool. Erweiterungen wurden auch in der Verwaltung von Bewerbungen und im Bereich Employer Branding vorgenommen.

In der neuen Version sind unter anderem folgenden Funktionalitäten enthalten:

    • Versand von Karriere-Newslettern

heroes e-recruiting bietet seinen Benutzern nun die Möglichkeit, E-Mails ohne Bezug zu einer konkreten Stelle an Kandidaten zu versenden. Diese neue Funktion bietet neue Möglichkeiten beim Employer Branding und bei der Pflege der Beziehung zu interessanten Talenten.

    • Social-Media-Anbindung

Durch die Anbindung von „Facebook“ und „Twitter“ erweitert heroes e-recruiting seine Veröffentlichungsoptionen. Über Twitter können potentielle Bewerber neue Stellenauschreibungen verfolgen. Die Integration eines Stellenmarktes auf der Facebook-Fanpage oder auf der Pinnwand der Facebook-Unternehmensseite übernimmt einen Beitrag zur Pflege der Arbeitgebermarke im Web 2.0 und erhöht die Reichweite innerhalb einer bestimmten Zielgruppe.

    • Mehrfachweiterleitung von Bewerbungen an einen Fachbereich

Um die Abstimmung mit Fachverantwortlichen für die Personalbetreuer noch einfacher zu machen, gibt es nun die Möglichkeit mehrere Bewerber gleichzeitig an Fachbereiche weiterzuleiten.

    • Nutzung von Suchoperatoren bei der Kandidatensuche im Talentpool

Die Kandidatensuche im Talentpool von heroes e-recruiting wurde noch weiter verbessert. Neben der bewährten Freitext- und Schlagwortsuche gibt es nun auch die Möglichkeit Suchoperatoren zu verwenden. So gelingt es noch schneller und zielgerichteter die geeigneten Kandidaten für das Unternehmen zu finden.

Wenn Sie die bewährten und neuen Funktionalitäten des heroes e-recruiting Systems kennenlernen möchten, präsentieren wir Ihnen unsere Recruitment Software gerne bei einer telefonischen Web-Konferenz. Nehmen Sie Kontakt zu uns auf!

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